Transformez la santé de vos collaborateurs en un véritable levier de performance.
Évaluer les besoins réels de vos équipes – Obtenir des indicateurs stratégiques – Identifier les financements mobilisables
La santé de vos collaborateurs est un investissement stratégique pour votre entreprise
Absentéisme, fatigue, difficultés de recrutement, désengagement, vieillissement des effectifs,
augmentation des arrêts de travail, obligations réglementaires…
Aujourd’hui, la santé au travail constitue un enjeu stratégique pour toutes les organisations.
Pourtant, de nombreuses entreprises déploient des actions de prévention sans disposer d’une
vision objective des besoins réels de leurs collaborateurs, ni d’indicateurs permettant d’en mesurer
l’impact.
Les Journées Thématiques Lumina® changent cette approche.
MESURER
Mesurer le capital santé de vos équipes
CONSTUIRE
Construire une stratégie de prévention fondée sur des données objectives
IDENTIFIER
Identifier les facteurs de risques prioritaires
Une journée qui produit des résultats concrets
Les Journées Lumina® constituent un véritable outil d’aide à la décision au service de votre
stratégie de prévention et de votre performance sociale.
Chaque collaborateur bénéficie d’un parcours d’évaluation personnalisé. Votre entreprise reçoit
parallèlement une analyse statistique globale et entièrement anonymisée, qui transforme les
données recueillies en indicateurs stratégiques directement exploitables.
À l’issue de la journée, vous disposez :
• d’une cartographie précise des facteurs de risque et des leviers de prévention ;
• d’indicateurs objectivés pour chaque thématique évaluée ;
• d’une hiérarchisation des priorités d’action ;
• d’un plan d’actions opérationnel adapté à votre organisation ;
• d’outils de pilotage permettant de mesurer dans le temps l’efficacité des actions engagées.
Vous disposez ainsi d’une vision claire et objective du capital santé de vos collaborateurs.
Vos décisions s’appuient sur des données fiables, mesurables et directement exploitables pour
orienter vos investissements, renforcer votre politique de prévention et inscrire durablement la
santé au cœur de la performance de votre entreprise
Pourquoi les entreprises choisissent Lumina® ?
Pour le dirigeant
Parce qu’une entreprise performante repose sur des collaborateurs en bonne santé.
Lumina® apporte des indicateurs fiables pour mieux cibler les investissements en prévention,
maîtriser les coûts liés aux risques professionnels et inscrire la santé dans une logique
de performance durable.
Pour les ressources humaines
Parce qu’une politique RH gagne en efficacité lorsqu’elle repose sur des données objectives.
Les Journées Lumina® permettent d’orienter les démarches de Qualité de Vie et des
Conditions de Travail (QVCT), la prévention des risques psychosociaux, le maintien dans
l’emploi et l’accompagnement des collaborateurs selon les besoins réellement observés.
Pour le CSE
Parce que le dialogue social s’enrichit lorsqu’il repose sur des constats objectifs et partagés.
Les élus disposent d’éléments concrets pour orienter leurs actions, répondre aux attentes des
salariés et construire des projets de prévention ayant un impact réel sur leur qualité de vie au
travai
Pourquoi investir dans une Journée Lumina® ?
Investir dans la santé de vos collaborateurs, c’est agir simultanément sur leur bien-être, la performance de votre organisation et la maîtrise de vos coûts sociaux.
En développant leurs connaissances et leur capacité à adopter durablement des pratiques favorables à leur santé, les Journées Lumina® contribuent à :
- Développer une véritable culture de la prévention, dans laquelle chaque collaborateur devient acteur de sa santé et de son environnement de travail
- Favoriser l’adoption durable de bonnes pratiques de santé, grâce à une approche associant connaissances scientifiques, conseils opérationnels et mise en pratique immédiate ;
- Réduire les facteurs de risque professionnels, en favorisant au quotidien les gestes, postures et comportements protecteurs ;
- Améliorer la qualité de vie et les conditions de travail, en agissant sur le bien-être physique, psychologique et relationnel des équipes ;
- Favoriser la diminution de l’absentéisme et des arrêts de travail évitables, grâce à une meilleure prévention et à l’identification précoce des facteurs de risque
- Renforcer l’engagement et la responsabilisation des collaborateurs, en les rendant pleinement acteurs de leur capital santé
- Accroître l’attractivité et la fidélisation des talents, grâce à une politique de prévention concrète, visible et porteuse de sens
- Améliorer durablement la performance sociale de l’entreprise, en plaçant la santé des collaborateurs au cœur de sa stratégie
Chaque Journée Lumina® constitue ainsi un investissement au service de la performance
humaine, sociale et économique de votre entreprise.
Une journée qui s’intègre naturellement au fonctionnement de votre entreprise
Organisée sur une seule journée, chaque intervention associe une conférence interactive le
matin et des ateliers pratiques l’après-midi, pour transformer les connaissances acquises en
gestes et pratiques concrètes.
Le matin : comprendre et acquérir
La matinée est animée par des professionnels de santé expérimentés. Ils transmettent les
connaissances essentielles liées à la thématique retenue et sensibilisent les collaborateurs aux
enjeux de prévention dans leur vie professionnelle comme personnelle.
L’après-midi : expérimenter et mettre en pratique
L’après-midi est consacré à la mise en pratique, notamment en balnéothérapie avec
des Enseignants en Activité Physique Adaptée (EAPA). L’objectif : intégrer durablement les
bonnes postures, les gestes protecteurs et les habitudes favorables à la santé.
La journée s’achève par une parenthèse de détente et de bien-être, pour clôturer
l’expérience par un temps privilégié de relâchement et de récupération
Nos équipes prennent en charge l’ensemble de la préparation, de la coordination et du pilotage du projet :
- Préparation de la journée ;
- Organisation logistique ;
- Coordination des participants
- Animation des ateliers ;
- Evaluations et analyses statistiques
- Restitution des résultats ;
- Accompagnement au déploiement du plan d’actions
Des résultats mesurables dès la première journée
Chaque Journée Lumina® produit des résultats immédiatement exploitables.
À l’issue de l’intervention, votre entreprise dispose d’une photographie objective du capital santé de ses collaborateurs, d’indicateurs stratégiques et d’un plan d’actions personnalisé pour orienter sa politique de prévention.
Les bénéfices se prolongent dans le temps grâce à l’évolution progressive des comportements
individuels et collectifs.
Les indicateurs permettent de suivre l’efficacité des actions engagées, d’en mesurer l’évolution et
d’ajuster votre stratégie dans une logique d’amélioration continue
Un projet optimisé grâce aux dispositifs de financement
Les Journées Lumina® s’inscrivent dans une véritable stratégie d’investissement en santé au travail
Selon votre secteur d’activité, la taille de votre entreprise et les objectifs poursuivis, différents
dispositifs peuvent prendre en charge tout ou partie de votre projet.
Nos équipes étudient votre situation, identifient les solutions de financement adaptées et vous
accompagnent dans leur mobilisation.
Selon votre éligibilité, votre projet peut notamment bénéficier de financements ou de
cofinancements proposés par :
- Les OPCO ;
- l’Assurance Maladie – Risques professionnels ;
- les CARSAT
- les Services de Prévention et de Santé au Travail ;
- les branches professionnelles
- la DREETS ;
- différents appels à projets ;
- les collectivités territoriales.
Chaque projet fait l’objet d’une analyse dédiée pour optimiser votre investissement et
faciliter le déploiement de votre démarche de prévention.
Notre équipe vous accompagne de manière personnalisée, de l’identification de vos besoins
jusqu’au déploiement de votre programme.
Des programmes construits autour de vos priorités
Chaque Journée Lumina® est conçue sur mesure pour répondre aux enjeux spécifiques de votre
organisation.
Nos programmes couvrent notamment les thématiques suivantes :
• Santé physique et mentale ;
• Qualité de vie et conditions de travail ;
• Prévention des risques psychosociaux ;
• Prévention des troubles musculosquelettiques ;
• Prévention et santé de la femme de plus de 40 ans ;
• Préparation au départ à la retraite.
Chaque intervention s’adapte à votre secteur d’activité, à vos métiers, à vos contraintes et à vos objectifs stratégiques.
Une approche globale, de la prévention à la stratégie
Les Journées Lumina® réunissent au sein d’un même programme expertise médicale,
pédagogie, mise en pratique et analyse stratégique.
Cette approche permet de sensibiliser les collaborateurs, d’évaluer objectivement les besoins de
l’entreprise, de hiérarchiser les priorités et de construire un plan d’actions adapté.
Une journée de prévention devient ainsi un véritable outil de pilotage du capital santé de
votre organisation.
Pourquoi compléter l’action de votre Service de Prévention et de Santé au Travail ?
Le Service de Prévention et de Santé au Travail accompagne les entreprises dans leurs
obligations réglementaires et le suivi de la santé des salariés.
Les Journées Lumina® complètent cette action par une approche opérationnelle et
stratégique. Elles évaluent le capital santé des équipes, développent les bonnes pratiques et
produisent des indicateurs directement exploitables.
Ces données permettent d’identifier les priorités et d’éclairer les décisions.
Cette complémentarité associe accompagnement réglementaire et pilotage stratégique de
la prévention, au service de la santé des collaborateurs et de la performance durable de
l’entreprise.
Ils nous font confiance
John Doe
Codetic
Chaque entreprise possède ses propres enjeux, ses priorités et son organisation.
Chaque Journée Lumina® fait donc l’objet d’une étude personnalisée pour identifier les
thématiques pertinentes, définir les modalités d’intervention adaptées et rechercher les dispositifs
de financement mobilisables
Le premier entretien est offert. Il vous permet de bénéficier :
• d’une analyse personnalisée de vos besoins ;
• d’une première orientation stratégique ;
• d’une étude des financements mobilisables ;
• d’une proposition adaptée à votre entreprise.
Votre contact en Auvergne-Rhône-Alpes
partenaires@medicina-sante.fr
06 76 73 08 41